如果老板会问这三个问题,说明他们在意你

你如何知道——我的意思是真的知道——老板关心你的职业发展?很简单。他们会问你一些深思熟虑的问题。老板提出的问题应该是就你的发展和职业前途展开的。通过提出这些问题,你的老板显示出微妙的迹象,表明他们在乎你的前途。

1. 你热爱这份工作的哪些部分?

这个问题最好一部分就是答案会不断地改变。你在公司工作的时间越长,答案随着时间推移变化的可能性就越大。当你分享对工作的热爱时,老板会尽其所能,让你追求自己所热爱的并获得成功。

2. 你感觉公司与你之间有何联系?

你的老板应告诉你与团队、部门和组织整体目标之间的重要联系。每个人都应知道他们的日常工作如何影响公司的使命。对公司的使命和价值观有了清晰的了解后,你能表现得更好,并成为团队中的重要成员。

3. 在你的目标上我可以帮到什么?

我们会经历许多跌宕起伏。在这些艰难时期,你的老板愿意成为帮助者,无疑是他们关心你职业发展的标志。一位在意你的老板,为了建造和提升你,会给你提供反馈,在工作之余鼓励你,并全力以赴帮助你成功。

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Henry Tippie

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